職位名稱

公司名稱

工作地點(diǎn)

月薪

招聘人數(shù)

行政人力經(jīng)理	河南簡(jiǎn)航節(jié)能門窗科技有限公司	新鄉(xiāng)	5000-7000	1人
公司所在地：河南鄭州  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上以上 收藏職位 主要負(fù)責(zé)門窗生產(chǎn)基地行政人力管理工作。要求：管理類專業(yè)，大專以上，有生產(chǎn)制造業(yè)同崗工作經(jīng)驗(yàn)。責(zé)任心強(qiáng)，擅長(zhǎng)溝通，團(tuán)隊(duì)協(xié)作，抗壓能力強(qiáng)。五險(xiǎn)，節(jié)日福利，年底獎(jiǎng)金，定期團(tuán)建旅游，工廠管食宿。

行政人力	貴州泰寧實(shí)業(yè)有限公司	貴州	4000-6000	1人
公司所在地：貴州貴陽(yáng)  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)：5年以上 收藏職位 1、相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷，三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2、熟悉人資行政各項(xiàng)工作流程及內(nèi)容3、具有較強(qiáng)的文字匯編撰寫能力4、能熟練操作word及ppt等電子文檔5、有駕駛機(jī)動(dòng)車c照以上的人員優(yōu)先6、待遇：4500～6000元，視能力定薪檔

行政人力專員	鄭州新藍(lán)天科技節(jié)能玻璃有限公司	鄭州	面議	1人
公司所在地：河南鄭州  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)：2年以上 收藏職位 【崗位職責(zé)】1、負(fù)責(zé)辦公室日常管理及維護(hù)；2、擬訂公司規(guī)章制度、流程等草案；3、幫助建立積極的員工關(guān)系，協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系，組織策劃員工的各類活動(dòng)；4、協(xié)助上級(jí)推行公司各類規(guī)章制度的實(shí)施；5、負(fù)責(zé)公司辦公用品及工廠物品的采購(gòu)；6、負(fù)責(zé)公司內(nèi)外部關(guān)系協(xié)調(diào)及各項(xiàng)手續(xù)辦理。7、熟練使用相關(guān)辦公軟件�！句浻萌藛T要求】1、工商管理、行政管理等相關(guān)專業(yè)�？埔陨蠈W(xué)歷。2、2年及以上行政管...

行政人力文員	北京佳諾浩德門業(yè)有限公司	北京	3000-5000	1人
公司所在地：河北廊坊  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)：1年以上 收藏職位 能夠熟練使用辦公設(shè)備（投影儀等）和辦公軟件（office2003以上版本）

人力行政	廈門晟可達(dá)建設(shè)有限公司	廈門	5000-8000	若干人
公司所在地：福建廈門  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)：不限 收藏職位 1、負(fù)責(zé)辦公室日常辦公制度維護(hù)、管理；2、負(fù)責(zé)辦公室各部門辦公后勤保障工作；　　3、建立初步的人事管理制度，并履行人事管理職責(zé)及招聘工作；　　4、組織公司內(nèi)部各項(xiàng)定期和不定期集體活動(dòng)；　　5、協(xié)助總經(jīng)理處理行政外部事務(wù)；　　6、按照公司行政管理制度處理其他相關(guān)事務(wù)；

人力行政專員（東莞）	深圳市金恒輝裝飾工程有限公司	東莞	4000-5000	1人
公司所在地：廣東深圳  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)：1年以上 收藏職位 人力行政專員   1名崗位職責(zé)1、協(xié)助廠長(zhǎng)組織各部門及車間建立健全各項(xiàng)管理制度、工作流程、績(jī)效考核、薪資體系等，檢查工廠的一切程序、制度、流程執(zhí)行情況;2、負(fù)責(zé)工廠人才引進(jìn)、選聘、錄用，人才庫(kù)建立，人事檔案建立、保存、更新、歸檔;3、 負(fù)責(zé)辦理工廠職員任免、調(diào)遷、升遷、解聘、獎(jiǎng)懲等等辦理事項(xiàng)，督察工廠職員考勤、出勤、公差、請(qǐng)休假等管理事項(xiàng)...

人力行政主管	山東玫瑰工程裝飾有限公司	北京	8000-12000	2人
公司所在地：北京  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上 收藏職位 人力行政主管：崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)起草有關(guān)人事工作管理相關(guān)的管理制度，如人事檔案管理制度、員工手冊(cè)、培訓(xùn)大綱等規(guī)章制度、實(shí)施細(xì)則和人力資源部工作程序等，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施；2、依據(jù)公司的人力資源需求計(jì)劃，組織各種形式的招聘工作，收集招聘信息，進(jìn)行人員的招聘、選拔、聘用及配置。對(duì)不合格的員工進(jìn)行解聘。3、定期收集公司內(nèi)外人力資源資訊，建立公司人才庫(kù)，保證人才儲(chǔ)備。合理調(diào)配員工到最適當(dāng)...

人力行政專員	山西鑫大華工程科技有限公司	山西	3000-5000	1人
公司所在地：山西晉中  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)：2年以上 收藏職位 1、對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、有組織能力，有一定工作經(jīng)驗(yàn)。2、婚姻狀況（女性：已婚已育）

人力行政	廣東弘博建筑裝飾工程有限公司	廣州	4000-5000	2人
公司所在地：廣東廣州  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)：2年以上 收藏職位 崗位職責(zé)： 1、協(xié)助上級(jí)建立健全公司招聘、工資、福利、績(jī)效考核等人力資源制度建設(shè)； 2、執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實(shí)施，配合其他部門工作； 3、執(zhí)行招聘工作流程，協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職等手續(xù)； 4、組織員工的活動(dòng)。任職要求： 1、具有良好的職業(yè)道德，踏實(shí)穩(wěn)重，工作細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)...

人力資源及行政經(jīng)理	上海德意達(dá)門窗有限公司	安徽	7000-8000	1人
公司所在地：上海  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)：10年以上 收藏職位 【崗位職責(zé)】全面負(fù)責(zé)安徽德意達(dá)人力資源及行政相關(guān)事務(wù)，協(xié)助分公司總經(jīng)理完成公司成本管控、固定資產(chǎn)管理、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等相關(guān)工作。1）制度管理：負(fù)責(zé)組織、指導(dǎo)、制定公司行政管理、人力資源管理等各項(xiàng)規(guī)章制度。進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查、定期組織對(duì)各項(xiàng)制度進(jìn)行修訂、完善；2）辦公用品管理工作：從申購(gòu)、領(lǐng)用、登記及公司固定資產(chǎn)的登記及維護(hù)工作3）車輛管理：根據(jù)公司規(guī)定合理統(tǒng)一安排及調(diào)度公司車輛使用...

人力行政經(jīng)理	內(nèi)蒙古博昊通達(dá)窗業(yè)有限公司	通遼	8000-10000	1人
公司所在地：內(nèi)蒙古通遼  學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上 收藏職位 崗位職責(zé)：1、全面負(fù)責(zé)通遼門窗產(chǎn)業(yè)人事行政管理工作；2、建立健全產(chǎn)業(yè)集團(tuán)人事行政管理制度，推動(dòng)公司規(guī)范化管理；3、招聘、選拔、培養(yǎng)優(yōu)秀人才；4、根據(jù)公司的發(fā)展規(guī)劃，通過(guò)人事管理與開發(fā)，激勵(lì)員工、提升員工的工作績(jī)效；5、熟悉勞動(dòng)法，善于處理員工關(guān)系；6、完善平臺(tái)公司行政工作，建立后勤保障體系，具有良好的服務(wù)意識(shí)；7、開展行政外勤工作，維護(hù)政府關(guān)系，熟悉社保、公司注冊(cè)、營(yíng)業(yè)執(zhí)照年審...

人力行政主管	湖南德努門窗科技有限公司	岳陽(yáng)	4000-5000	1人
公司所在地：湖南岳陽(yáng)  學(xué)歷要求：大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn)：5年以上 收藏職位 【崗位職責(zé)】1、負(fù)責(zé)公司管理制度、薪酬制度、業(yè)務(wù)流程文件的編寫、管理，2、負(fù)責(zé)人員招聘、培訓(xùn)組織等工作；3、負(fù)責(zé)薪酬核算、勞資關(guān)系管理；4、負(fù)責(zé)辦公室工作；5、負(fù)責(zé)后勤保障工作；【錄用人員要求】1、大學(xué)本科學(xué)歷，男女不限，40歲以下；2、有中小型企業(yè)類似工作經(jīng)歷；3、工商管理、法律、財(cái)務(wù)管理、人力資源管理專業(yè)優(yōu)先；4、有駕照，能安全駕駛C照車輛；5、有較強(qiáng)文字功底及團(tuán)隊(duì)管理能力...

人力行政助理	北京和天嘉誠(chéng)裝飾工程有限公司	北京	3000-4000	1人
公司所在地：北京  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)：1年以上 收藏職位 薪資福利：1. 單位為員工繳納五險(xiǎn)一金；2.單位提供餐補(bǔ)、房補(bǔ)、通訊補(bǔ)助、交通補(bǔ)助等；3.單位提供良好的職業(yè)培訓(xùn)和晉升空間；4.單位提供婚、育、喪等假期；5.單位提供一年一次免費(fèi)體檢；6.單位提供帶薪旅游。 主要職責(zé)：行政方面：1.行政規(guī)章制度的撰寫、管理與貫徹落實(shí)；2.單位資質(zhì)證照管理；3.單位行政車輛管理；4.公司資質(zhì)證照管理。人力方面：1. ...

人力行政經(jīng)理	四川名人居門窗有限公司	德陽(yáng)	面議	1人
公司所在地：四川德陽(yáng)  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)：5年以上 收藏職位 崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)分公司人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績(jī)效管理、薪酬福利管理、勞動(dòng)者關(guān)系管理這6大模塊工作的全面開展；2、根據(jù)總公司下發(fā)的制度、標(biāo)準(zhǔn)與流程，組織制定人力行政部?jī)?nèi)部運(yùn)營(yíng)管理體系，交總經(jīng)理審批通過(guò)后執(zhí)行3、根據(jù)總經(jīng)辦下達(dá)的人力行政部年度考核目標(biāo)，制定本部門年度工作計(jì)劃并進(jìn)行分解，定期對(duì)目標(biāo)完成情況進(jìn)行總結(jié)、分析與改進(jìn)，確保本部門目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。4、負(fù)責(zé)制定和跟蹤...

人力資源、行政管理人員	重慶峨克裝飾建材有限公司	重慶	面議	1人
公司所在地：重慶  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)：1年以上 收藏職位 1、大專以上學(xué)歷，人力資源、行政管理專業(yè)；2、有相關(guān)人事、行政工作經(jīng)驗(yàn)1年以上，能熟練操作辦公軟件；3、要求女性；4、工作踏實(shí)、努力，能吃苦耐勞。

人力資源人事專員	北京京武宏達(dá)建材科技有限公司	北京	4000-5000	1人
公司所在地：北京  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)：2年以上 收藏職位 崗位職責(zé)：1、協(xié)助上級(jí)建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險(xiǎn)、福利、績(jī)效考核等人力資源制度建設(shè)；2、建立、維護(hù)人事檔案，辦理和更新勞動(dòng)合同；3、執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實(shí)施，配合其他業(yè)務(wù)部門工作；4、收集相關(guān)的勞動(dòng)用工等人事政策及法規(guī)；5、執(zhí)行招聘工作流程，協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)；6、協(xié)同開展新員工入職培訓(xùn)，業(yè)務(wù)培訓(xùn)，執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃...

人事行政	浙江諾克節(jié)能門窗有限公司	溫州	5000-6000	1人
公司所在地：浙江溫州  學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)：不限 收藏職位 一、工作職責(zé)1.負(fù)責(zé)公司員工考勤統(tǒng)計(jì)2.負(fù)責(zé)員工及項(xiàng)目工地工人社保，及時(shí)更新政務(wù)網(wǎng)系統(tǒng)里工傷保險(xiǎn)3.安排面試、入離職、人事變動(dòng)等相關(guān)手續(xù)的辦理（基本很少）5.負(fù)責(zé)行政內(nèi)勤工作（繳納水電費(fèi)，客戶接待倒茶水）6.負(fù)責(zé)公司辦公用品的采購(gòu)7.負(fù)責(zé)公司租客物業(yè)二、工作要求1.工作有熱情，配合度高，能高效完成上級(jí)的任務(wù)，細(xì)心耐心，團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)三、公司福利1.上班時(shí)間：上午8:30-12:00...

行政副經(jīng)理	江蘇蘇鑫（裝飾）集團(tuán)公司	蘇州	5000-7000	1人
公司所在地：江蘇蘇州  學(xué)歷要求：大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn)：畢業(yè)生以上 收藏職位 崗位職責(zé)：1、完成董事長(zhǎng)各類稿件的撰寫，收集各類信息匯總給董事長(zhǎng)。2、負(fù)責(zé)董事長(zhǎng)組織的內(nèi)、外的洽談、業(yè)務(wù)會(huì)議的記錄、文件、存查檔案資料的整理、保管等工作。3、陪同董事長(zhǎng)參加其他社會(huì)組織邀請(qǐng)的活動(dòng)等。4、積極塑造、維護(hù)、發(fā)展和傳播企業(yè)文化。 5、組織制定并完善行政管理規(guī)章制度及督促、檢查制度的貫徹執(zhí)。行；      ...

行政管理	正興建設(shè)集團(tuán)股份有限公司	上海	6000-7000	若干人
公司所在地：上海  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)：2年以上 收藏職位 ①辦公室管理。②制度編制（公司制度、財(cái)務(wù)管理辦法、公司架構(gòu)、勞動(dòng)合同、外聯(lián)工作等）。③合同撰寫\審核（采購(gòu)合同及其他）。④人力管理（負(fù)責(zé)公司的招聘；人事檔案管理；員工入職、辭職、離職等）及其他。⑤工程項(xiàng)目零材采購(gòu)。⑥項(xiàng)目憑證審核。⑦標(biāo)書制作。⑧法律事務(wù)

行政管理員	河南北新建設(shè)工程有限公司	鄭州	5000-6000	1人
公司所在地：河南鄭州  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)：1年以上 收藏職位 【崗位職責(zé)】1、公司行政、后勤管理 2、做好公司內(nèi)外、企業(yè)上下溝通協(xié)調(diào)工作 3、負(fù)責(zé)公司廠區(qū)的安保、衛(wèi)生等工作； 4、總經(jīng)理交辦的其他日常工作�！句浻靡�求】一年以上【福利待遇】社保、管吃、住，節(jié)假日福利

行政經(jīng)理	鄭州市鑫華塑鋼有限公司	鄭州	5000-7000	1人
公司所在地：河南鄭州  學(xué)歷要求：大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上以上 收藏職位 1.本科以上學(xué)歷,人力資源/行政管理/工商管理相關(guān)專業(yè)；2.五年以上企業(yè)管理,三年以上同等崗位工作經(jīng)歷；3.豐富的企業(yè)行政和后勤管理經(jīng)驗(yàn),具備企業(yè)戰(zhàn)略管理知識(shí)；4.較強(qiáng)的管理制度擬定和公文撰寫能力；5.對(duì)物料采購(gòu)、倉(cāng)庫(kù)管理流程熟悉者佳；6.良好的組織協(xié)調(diào)溝通能力和有較強(qiáng)的抗壓能力。

行政，資質(zhì)維護(hù)專員	浙江仁信建筑裝飾工程有限公司	金華	3000-7000	2人
公司所在地：浙江溫州  學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)：1年以上以上 收藏職位 行政，資質(zhì)維護(hù)專員

人事行政	佛山市唯美之家門窗有限公司	佛山	4000-6000	1人
公司所在地：廣東佛山  學(xué)歷要求：中專  工作經(jīng)驗(yàn)：不限 收藏職位 工作職責(zé)：1、組織制定公司人事規(guī)章制度，并督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行。2、負(fù)責(zé)人員招聘，通過(guò)多種渠道為公司尋求合適的人才。3、負(fù)責(zé)制定公司培訓(xùn)計(jì)劃，組織人員參加培訓(xùn)，評(píng)估培訓(xùn)效果。4、負(fù)責(zé)代表公司與員工簽訂勞動(dòng)合同及其保管工作。5、負(fù)責(zé)社會(huì)保險(xiǎn)及商業(yè)保險(xiǎn)的辦理。6、負(fù)責(zé)建立健全員工的人事檔案。7、負(fù)責(zé)公司員工獎(jiǎng)懲、差假以及升、降、調(diào)、辭等人事調(diào)整手續(xù)辦理。8、負(fù)責(zé)員工考勤管理和紀(jì)...

行政人事主管	海口嘉祥發(fā)幕墻工程有限公司	海口	面議	1人
公司所在地：海南�？�  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)：5年以上以上 收藏職位 一?公司體系、制度建立。 負(fù)責(zé)完善和制定公司相關(guān)體系、制度以及工作流程。建立對(duì)應(yīng)的工作流程并組織實(shí)施、跟進(jìn)、考核，確保行政工作有序的開展。 二、信息管理 1、合理建設(shè)各個(gè)部門的信息檔案，合同、人事、制度、通知等統(tǒng)一分類別編號(hào)分發(fā)管理，使各項(xiàng)工作具有歷史追溯作用。 2、建立公司各個(gè)工程進(jìn)場(chǎng)前組織機(jī)構(gòu)圖，及時(shí)通知各個(gè)部門做好工作安排。 三、人事方面： 1、根據(jù)各部門的用...

行政文員	廣東華威幕墻裝飾有限公司	佛山	4000-5000	1人
公司所在地：廣東佛山  學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)：不限 收藏職位 【崗位職責(zé)】1、及時(shí)準(zhǔn)確的更新員工通訊錄；管理公司網(wǎng)絡(luò)、郵箱；2、負(fù)責(zé)日常辦公用品采購(gòu)、發(fā)放、登記管理，辦公室設(shè)備管理；3、員工考勤系統(tǒng)維護(hù)、考勤統(tǒng)計(jì)及外出人員管理4、保證前臺(tái)所需物資的充足（如水、紙、設(shè)備、耗材及報(bào)銷單據(jù)表格等）及費(fèi)用結(jié)算。5、負(fù)責(zé)前臺(tái)區(qū)域的環(huán)境維護(hù)，保證設(shè)備安全及正常運(yùn)轉(zhuǎn)（包括復(fù)印機(jī)、空調(diào)及打卡機(jī)等）；6、協(xié)助保潔員完成公共辦公區(qū)、會(huì)議室環(huán)境的日常維護(hù)工作，...

行政文員	河南榮享集團(tuán)公司	鄭州	3000-4000	若干人
公司所在地：河南鄭州  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)：5年以上以上 收藏職位 負(fù)責(zé)公司人事招聘，辦公室文員，轉(zhuǎn)正后交五險(xiǎn)

行政	湖南森云門窗有限公司	衡陽(yáng)	3000-5000	1人
公司所在地：湖南衡陽(yáng)  學(xué)歷要求：高中  工作經(jīng)驗(yàn)：1年以上以上 收藏職位 1、擬定、修改并監(jiān)督執(zhí)行公司章程、員工手冊(cè)、規(guī)章制度等、配合其他部門工作；2、責(zé)撰寫文案及各種實(shí)施方案；3、完成辦公用品訂購(gòu)、記錄、發(fā)放、盤點(diǎn)工作；4、負(fù)責(zé)公司各種證件的辦理；5、維護(hù)公司日常辦公秩序和辦公環(huán)境；6、負(fù)責(zé)組織開展人員招聘、入職、試用、培訓(xùn)、離職、異動(dòng)（調(diào)動(dòng)、晉升、降級(jí)、免職）、福利、保險(xiǎn)、考勤、人事報(bào)表等人力資源制度建設(shè)；7、建立、維護(hù)人事檔案，辦理和更新勞動(dòng)合...

人事行政專員	江西西飛裝飾工程有限公司	南昌	4000-5000	1人
公司所在地：江西南昌  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)：1年以上 收藏職位 協(xié)助行政經(jīng)理日常事宜，會(huì)使用釘釘、辦公軟件、有2年左右工作經(jīng)驗(yàn)崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司來(lái)訪人員接待工作2、負(fù)責(zé)公司電子郵件及文檔復(fù)印3、負(fù)責(zé)公司內(nèi)各種辦公文檔、合同等文件歸檔、編排4、負(fù)責(zé)會(huì)議的通知并及時(shí)做好會(huì)議紀(jì)要5、負(fù)責(zé)好各部門的行政制度的執(zhí)行監(jiān)督6、協(xié)助公司各部門組織員工的培訓(xùn)與考核7、負(fù)責(zé)公司辦公設(shè)施的使用與維護(hù)8、負(fù)責(zé)公司辦公用品的采購(gòu)計(jì)劃9、做好上級(jí)交代的每項(xiàng)工作

行政人事	安徽維卡家居有限公司	淮南	4000-5000	1人
公司所在地：安徽淮南  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)：2年以上 收藏職位 【崗位職責(zé)】負(fù)責(zé)公司員工內(nèi)勤事宜，為員工繳納社保、制作公司員工考勤表，日常政府接待事宜�！句浻靡�求】24-35周歲，全日制大專或本科學(xué)歷，專業(yè)要求行政管理類專業(yè)，熟練辦公軟件，儀容儀表端正，氣質(zhì)形象好。【福利待遇】4000-5000元/月，轉(zhuǎn)正后繳納五險(xiǎn)，月休4天。

行政經(jīng)理	深圳科鋁門窗幕墻科技有限公司	深圳	7000-10000	2人
公司所在地：廣東深圳  學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)：5年以上以上 收藏職位 人事行政經(jīng)理的工作職責(zé)：1、根據(jù)公司發(fā)展,制定各項(xiàng)人事行政工作計(jì)劃,建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度,全盤統(tǒng)籌人事、行政管理工作;2、招聘計(jì)劃的制定、實(shí)施與達(dá)成,滿足日常用人需束，3、進(jìn)行員工關(guān)系的處理:入、轉(zhuǎn)、調(diào)、離、勞動(dòng)合同簽訂、五險(xiǎn)一金繳納;4、組織開展新員工培訓(xùn),協(xié)同各部門開展技能、業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作;5、每月考勤、績(jī)效數(shù)據(jù)審核,員工工資核算,根據(jù)市場(chǎng)行情與內(nèi)部情況,不定期進(jìn)行薪酬分析與...